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裕安区青山乡三项举措提高党员队伍质量

裕安区青山乡三项举措提高党员队伍质量

为进一步解决新时期党员干部队伍质量不高、理论知识欠缺、管理制度不完善等问题，青山乡积极为各级党员干部“疏筋活络”，以“三剂良药”，切实加强新时期党员干部教育管理工作。

注射“预防剂”，抓纳新、保质量。各村党组织把党员队伍建设作为抓好党建工作的首要任务，按照“成熟一个、发展一个”的原则，进一步规范9.实验速度范围:测试速度0.01~200mm/min.党员发展程序，严格落实发展党员审查制、公示制和追究制，切实强化监督，保证党员质量，把好党员“入口关”。注重配齐配强党务干部，把素质高、能力强、作风优的优秀党员选派到党建工作岗位上来，加大党务干部培训力度，增强党务干部业务能力，为提高党建水平提供坚强的人员保障，确保党员干部队伍的先进性和纯洁性。

注射“强西南莩草心剂”，抓培训、提素质。加强学习型党组织建设，充分发挥中心组学习示范带动作用，采取以会代训、集中办班、观摩交流等方式，加强对各级党组织负责人、党务工作者、入党积极分子的党政理论教育、科学文化知识、业务技能培训和党员全员轮训，特别注重学习党的十八大、十八届三中全支精神，使党员干部不断开拓视野、丰富思路、宽广胸襟，把思想和行动统一到中央的决策部署上来，努力把党员队伍的理论素质提高到一个新的水平，真正培养和造就一批讲政治、懂管理、敢创新、会服务、守纪律的优秀党政管理和党务工作者。

注射“4、频率范围：0.1 20Hz制度剂”，抓制度，促规范。不断巩固和扩大“狠从鞋材再到足球抓落实年”活动成果，认真落实“三会一课”、组织生活、党性分析、民主评议等高山党参制度，完善党内激儿茶励、关怀、帮扶措施；观赏植物做到在政治上关心、工作上支持、生活上帮助党员干部，切实帮助他们解决工作中的各种困难和问题，为他们的进步成长营造良好的环境；增强党组织的亲和力、凝聚力和感召力，积极推动党员干部选配、教育、管理工作的规范化、制度化。